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最新公告 : 轉知勞動部業將15歲以上未滿18歲之未就學未就業少年認 定為「就業服務法」第24條第1項第10款所定人員,以提 供職訓津貼,協助提升就業技能一案
發表者 廖團玉 開 2019-07-03 10:30:32 (143 人氣) 作者的其他相關新聞

轉知勞動部業將15歲以上未滿18歲之未就學未就業少年認
定為「就業服務法」第24條第1項第10款所定人員,以提
供職訓津貼,協助提升就業技能一案

說明:
一、依據教育部108年6月28日臺教學(五)字第1080093098號函辦理。
二、本案重點摘述如下:
(一)勞動部於108年3月5日公告訂定「認定十五歲以上未滿十八歲之未就學未就業少年為就業服務法第24條第1項第10款所定人員」。
(二)就業服務法第24條第1項略以:「主管機關對下列自願就業人員,應訂定計畫,致力促進其就業;必要時,得發給相關津貼或補助金:……十、其他經中央主管機關認為有必要者。」
(三)爰上,有關國中畢業未繼續就學或高中職中途離校少年,倘接受符合「就業促進津貼實施辦法」第18條之各類全日制職業訓練,得申請基本工資60%之職業訓練生活津貼。
三、為協助是類少年習得一技之長穩定就業,避免在外遊蕩產生偏差行為,請本市各國、高中職,鼓勵無繼續就學意願之學生積極運用,或轉介本市學生輔導諮商中心(東安國中)辦理青年署「未就學未就業青少年關懷扶助計畫」。
四、檢送訂定「認定十五歲以上未滿十八歲之未就學未就業少年為就業服務法第24條第1項第10款所定人員」相關法規1份(如附件)。



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